„Moje kieszonkowe” – pierwsza praca bez stresu dla nastolatków

Rossmann stworzył program - „Moje kieszonkowe”. Młodzi w wieku 16 18 lat, którzy chcą rozwinąć skrzydła i sprawdzić się w realnym środowisku pracy, mogą spróbować swoich sił na pokładzie drogerii i cieszyć się pierwszym wynagrodzeniem. - Start na rynku pracy z łatwością można łączyć z nauką i innymi obowiązkami – zapewnia Jakub Jankowski z firmy Rossmann.

Dla wszystkich, którym „pierwsza praca” i „proces rekrutacyjny” kojarzą się przede wszystkim ze stresem i niepewnością, Rossmann ma świetną wiadomość - w programie „Moje kieszonkowe” zasady są proste i przyjazne.

Rekrutacja to tylko kilka kroków. Aplikacja do programu rozpoczyna się online od wyboru interesującej lokalizacji drogerii i wypełnienia krótkiego formularza. - Po zaproszeniu na rozmowę firma poznaje ciebie, a ty masz okazję zadać każde nurtujące cię pytanie dotyczące programu – wyjaśnia Jakub Jankowski. - W momencie rozpoczęcia pracy to ty decydujesz o godzinach, korzystając z elastycznego grafiku dostępnego co miesiąc w aplikacji. Nie musisz się zatem martwić, czy pogodzisz pracę ze szkołą i dodatkowymi zajęciami. My z kolei dbamy o to, aby Twój czas był zawsze dostosowany do przepisów i możliwości wynikających z Twojego wieku – dodaje Jakub Jankowski.

W drogerii czekają ciekawe zadania i doświadczony, wspierający zespół. Do tego pakiet szkoleń, które rozpoczynają się już pierwszego dnia.

Po zakończonym w lipcu pilotażu programu „Moje kieszonkowe”, uczestnicy wypowiadali się o akcji z entuzjazmem, a załogi drogerii, w których stawiali swoje pierwsze zawodowe kroki, nie szczędziły pochwał młodym adeptom drogistyki.

Formularz zgłoszeniowy znajduje się na stronie kariera.rossmann.pl w zakładce „Dla nastolatka”.

Źródło: materiał pochodzący od partnera